Atendió diputado Raymundo Andrade a integrantes del Sindicato de Empleados Municipales de Cosautlán

– Se les brindará apoyo jurídico para la defensa de los derechos laborales de 10 trabajadores despedidos

Xalapa, Veracruz., 01 de Marzo de 2019.- El diputado local de Morena del Distrito XII, con cabecera en Coatepec, Raymundo Andrade Rivera, atendió a trabajadores del Sindicato Único de Empleados Municipales de Cosautlán de Carvajal.

El legislador escuchó y dialogó con los trabajadores quienes manifestaron que fueron despedidos de manera injustificada por la presidenta municipal, Alicia Valdivia Vargas, siendo afectados en esta situación 10 trabajadores, algunos con hasta 24 años de antigüedad laboral.

Ante este panorama, la secretaria general del Sindicato, María de Jesús Morales Hernández, pidió el apoyo y respaldo del legislador para que se dé una pronta solución a este problema con la autoridad municipal.

Por lo que el representante popular de Morena, puntualizó que tendrán el apoyo y asesoría en materia jurídica para darle legal seguimiento a la demanda laboral, interpuesta como trabajadores despedidos por el ayuntamiento.

Más comunicados

Lo más leído

Acayucan logrará el impulso económico y social que merece: Marco Antonio Martínez

-Se reunió con funcionarios estatales para analizar necesidades en materia hidráulica y obra pública...

En Veracruz, no se volverán a desviar recursos del Sector Salud: Ana Miriam Ferráez

– Se fortalecerá la atención de las niñas y niños con cáncer; se vigilará...

Salud de la niñez, prioridad en la entidad: Ana Miriam Ferráez

– Todos debemos hacer frente común para llegar hasta el último rincón del estado...

Atienden diputados de Morena a representantes de la CANACAR

-Coinciden que es fundamental la participación ciudadana para construir iniciativas que atiendan demandas...

La Educación Básica, pilar de desarrollo en la Cuarta Transformación: Ana Miriam Ferráez

- Participó como invitada en la entrega de equipo a diversos planteles de Xalapa,...

Comentarios

DEJA UNA RESPUESTA

Por favor ingrese su comentario!
Por favor ingrese su nombre aquí